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大连政策研究室公开遴选公务员

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  笔试由领导小组负责组织实施,所有通过资格审查者均参加笔试。笔试以测试应试者的调研和文字综合素质为主,分两个阶段进行。第一阶段,由领导小组提供4 个课题,考生根据各自特长自选1个课题独立完成,满分为100分,权重为总成绩的20%。第二阶段,政策理论水平、文字表达能力等综合素质考试,时限为 120分钟,满分为100分,权重为总成绩的40%。时间为2015年5月30日(星期六)下午1:30-3:30,地点在第五会议室。报考者须携带本人身份证和完成的调研课题参加考试。

  笔试试题及评分标准由领导小组指定专人负责拟定印制并于5月30日下午1:00前带到考场,出题者在考试结束前应对试题内容严格保密。

  笔试阅卷结束后,按遴选计划人数与面试人数1:3的比例,确定参加面试的人选名单。最后一名面试人选的笔试成绩如出现并列者,同时参加面试。参加面试人员由领导小组电话通知。考生可于6月3日拨打领导小组咨询电话(82709871)查询分数。

  二、面试

  面试由领导小组负责组织实施。面试时间为2015年6月6日(星期六)下午13:30,地点在政研室会议室(中山区育才街39号1024房间),面试者须携带本人身份证参加面试。面试采取结构化面试的方法,满分100分,权重为总成绩的40%,合格分数线为60分,未达到合格分数线的考生不能录用。面试后出现的职位空缺,不再进行递补。

  面试试题及评分由领导小组指定专人负责拟定印制,并于6月6日13:00前带到考场。出题者在面试结束前应对试题内容严格保密。

  三、考察

  根据总成绩,按遴选计划1:1的比例确定考察人选。领导小组组建专门考察组,深入考察人选现工作单位实施全面考察。考察以核实资格审查内容、了解历史和现实表现、查阅个人档案及相关资料等为主要内容,对考察对象的德、能、勤、绩、廉进行全面深入考察。考察结束后,考察组综合考察情况,形成考察结论。考察作为否决性指标,对存在违反诚信承诺制度、弄虚作假、资格条件不符合职位要求或其他不适合任用问题的,取消遴选资格。如需补充考察人选,按照总成绩从高到低依次对第二名进行考察。

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