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新疆公务员面试模拟真题及答案

时间: 谢君2 面试指导

  新疆公务员面试模拟真题(一)

  【热点背景】

  百年大计,教育为本。目前我国家教育领域确实有很多方面是备受关注的,例如教育公平、素质教育、教育过程中的师德问题等等,然而一直最能牵动人心的就是我国城市与乡村之间的教育公平问题。上世纪八十年代以来,农民工随迁子女在流入地接受义务教育的政策经历了“管制”,到“允许借读、差别对待”,再到“以流入地区政府管理为主,以全日制公办中小学为主”的阶段,教育平等理念得到逐步体现,农民工随迁子女教育问题有了很大程度的改观。然而,随迁子女难以就读公办学校、打工子弟学校师资薄弱、民办学校基础设施差等问题并未被彻底解决,随迁子女辍学、失学的现象仍然存在。国务院近日发布的《关于进一步完善城乡义务教育经费保障机制的通知》提出,统一城乡义务教育经费保障机制,实现“两免一补”和生均公用经费基准定额资金随学生流动可携带。“钱随人走”政策的出台,有望解决困扰随迁子女教育公平的症结,让全国约1300万从农村进城务工人员随迁子女直接受益,迈出促进教育公平的新步伐。

  【命题模拟】

  2015年11月30日,国务院近日发布的《关于进一步完善城乡义务教育经费保障机制的通知》提出,统一城乡义务教育经费保障机制,实现“两免一补”和生均公用经费基准定额资金随学生流动可携带。“钱随人走”政策的出台,有望解决困扰农村进城务工人员随迁子女教育公平的症结。对此,你怎么看?

  【参考答案】

  随着经济的发展,越来越多的农民工来到大城市求职务工,而他们的子女的教育问题一直是很多农民工的心头病,也一直备受社会各界的关注。

  造成随迁子女教育难题的主要原因是义务教育的投入机制的弊端,与户籍捆绑的教育经费投入机制,在城乡人口大量流动的格局下,其不合理性便暴露出来:由于各地财政教育经费按照学生的户籍划拨,导致农民工随迁子女离开户籍所在地之后,流出地政府“吃空饷”,而流入地缺乏对随迁子女的义务教育财政投入和教育资源保障。这种“钱责不对等”的体制性矛盾,让随迁子女客观上挤占了流入地义务教育资源,处在不公平的教育环境中。义务教育阶段“钱随人走”的政策,显然有利于缓解流入地义务教育投入的压力,进而能够让随迁子女在流入地获得更加公平的教育机会。

  要想使好政策转化为促进随迁子女教育公平的现实,还需要流入地政府细化配套措施。一方面,要明确随迁子女学校基础设施建设的责任,例如市里建筑用地指标紧张,很难拿出一块地来新建学校,这不是教育部门能够独立解决的问题,需要随迁子女流入地地方政府统筹考虑;另一方面,流入地政府还要加强师资资源的配备,构建全方位、统一标准的师资队伍,保障随迁子女接受义务教育的质量。

  新疆公务员面试模拟真题(二)

  【热点概述】

  广东卫视《你会怎么做》把焦点聚集在“邻里关系”这一话题上。中国人有句俗话叫“远亲不如近邻”,如今很多人却觉得邻里关系在逐渐变得冷漠,本期《你会怎么做》设置了三个不同的场景,试图打破这种冷漠。当邻居来敲门寻求帮助,你会怎么做?

  【模拟题目】

  目前,很多社区中居民关系冷漠,邻里之间互相不认识,对此,你怎么看?

  【解析】

  俗话说,远亲不如近邻,但是现在邻里之间关系冷漠的现象越来越严重,影响和谐社区、和谐社会的建设,这个问题应该引起我们高度的重视,从居民、社区、社会三方面去解决这个问题。

  而之所以会出现这样的问题,首先,是因为社会生活节奏快,工作压力大,居民没有闲暇的时间做这方面的沟通和交流,甚至有很多居民认为日常生活里有同学、同事、好友,没有跟邻居交往的必要,由于邻里之间相互不了解,在交往的过程中,还可能产生不必要的麻烦和矛盾;其次,对于现在的社会来讲,社会风气不正,人与人之间不信任,出现了很多熟人反目成仇的案例,而媒体也对这样的问题没有正确地进行报道或引导,导致居民从心里本能地排斥这种交往;最后,作为居民生活的主要载体,我国社区处在起步阶段,工作任务相对比较重,这就使得社区得把更多的精力放在了基础建设上,忽略了人文建设。

  时代在变化,我们永远回不到传统的邻里关系,我们既要看到邻里关系日渐疏远的现实,也要看到城市化、现代化为构建新型邻里关系提供的内在动力与客观需求,比如买房子时楼道、小区绿地等就是公共生活的空间,是公共的财产,每一个业主都是公共财产的所有者,物业管理是大家享受的有偿服务;再如公共服务设施一体化,左邻右舍用的是同一根电缆电线、同一个暖气管道,邻里间成了新的共同体的成员,这就意味着要构建新型的邻里关系。

  为了更好地营造邻里关系,本人认为可从以下几方面入手:第一,应加大思想宣传,多宣传邻里互相的重要性,以及社区中邻里互相帮助的事迹,树立居民正确的思想,鼓励社区居民自治;第二,定期地组织社区活动,比如健身活动、兴趣爱好活动等等,除此之外,也可以由社区牵头,根据居民的情况,结成一帮一对子;第三,社区应该建立论坛、QQ群,及时发现社区居民的诉求和问题,从而更好地解决问题。

  新疆公务员面试模拟真题(三)

  【题目】

  “80后”“90后”年轻人工作压力大,遇到问题容易消极、自卑等,你怎么对待工作中产生的负面情绪?

  【参考答案】

  “80后”“90后”是改革开放以后成长起来的一批人,他们大多成环境优越,接受了高等教育,文化程度较高。如今这些“80后”“90后”都已经纷纷走上工作岗位,然而他们却开始遭遇了一些工作危机,如压力大,遇到问题消极、自卑等。我认为这种心理状态是年轻人必须过的一关,我们应该借此机会不断磨炼自己的意志,端正自己的心态,积极应对各种挑战。而之所以年轻人会出现这种情况,我认为主要有以下几个方面的原因:

  一是“80后”“90后”的成长环境优越,所受磨难和挫折较少,心理脆弱,依赖性强,难以承受较大压力。

  二是“80后”“90后”多数长期在学校接受教育,与社会接触较少,缺乏社会阅历,刚开始走上工作岗位时难以适应。

  三是当前的社会环境给年轻人带来了很大的压力,高房价、高物价让刚刚走上工作岗位、工资偏低的年轻人觉得压力大,常常受到各种打击,自信心被消磨。

  作为一个“90后”,我也即将走上工作岗位。面对这种情况,我会提前做好准备,包括心理准备以及各方面能力的准备。,

  首先,我要努力调整心态,以饱满的热情投人到新的工作中去,勤勤恳恳做事,多学知识,多积累技能。

  其次,在碰到困难和挫折时,要及时排解,多向有经验的人请教,化压力为动力,多参加积极健康的活动,培养自己在面对挫折时的良好心态。

  最后,我要不断充实自己,加强各方面知识的学习,使自己尽快尽早适应工作,并取得一定的成绩。我相信,只要自己努力工作,端正好自己的心态,从容面对压力和挑战,就一定能够克服在工作中遇到的种种困难,不断获得进步。
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